Van groep naar team: pak de vijf frustraties aan

Inhoud

Samenwerken klinkt eenvoudig, maar in de praktijk bots je vaak op onzichtbare muren: spanningen, stroef overleg of afspraken die niet nageleefd worden. Hoe kan je die patronen begrijpen en ombuigen?
De kracht van een gezond team zit voornamelijk in de vaardigheid van teamleden om vertrouwen op te bouwen, met elkaar respectvolle conflicten te kunnen hebben, betrokkenheid bij het team te voelen, elkaar aansprakelijk te durven stellen en resultaatgericht te kunnen werken.

Tijdens deze bijscholing maak je kennis met de vijf frustraties van teamwork. Je krijgt een helder kader dat je helpt om samenwerkingsproblemen te duiden en te structureren. Hierdoor worden ze behapbaar, bespreekbaar en lijken ze minder onomkeerbaar. We gebruiken de vijf veelvoorkomende frustraties van teamwork als kapstok om samen te kijken:

• Waar het precies wringt?
• Hoe je dit kan benoemen en bespreekbaar maken?
• Welke eerste stappen jij kan zetten om hier verandering in te brengen?

Je gaat naar huis met een gestructureerde manier om naar teams te kijken én concrete oefeningen om een eerste beweging te maken in de richting van een écht team.

Doelgroep: bemiddelaars, leidinggevenden, coaches, HRM-professionals, gemeentediensten.

Praktisch

• Datum: 16 februari 2027
• Uren: 9u30 tot 16u30
• Plaats: MEDIV-huis Mechelen (Frederik de Merodestraat 12, 2800 Mechelen)
• Standaardprijs: € 300 (excl. btw) | € 363,00 (incl. btw)
• Maaltijd en drankpauzes inbegrepen in de prijs
• Erkenning door de Federale Bemiddelingscommissie in aanvraag voor 5u30m permanente vorming

Trainer: Inge Strauven